未経験からIT転職｜研修中も給料が出る「研修前提」ルート

「未経験からITエンジニアになりたいけれど、何から始めたらいいかわからない」

「プログラミングスクールは受講料が高すぎるし、独学でエンジニアになれる自信がない……」

20代で新しいキャリアに挑戦しようとする時、こうした不安を感じるのは当然です。

しかし、結論からお伝えすると、未経験からITエンジニアへの転職は十分に可能。しかも、高額な学費を払ったり、今の仕事を辞めて無収入で勉強したりする必要はありません。

未経験IT転職でよくある3つの悩み

ITエンジニアという職業は、将来性があり年収も高いイメージがある一方で、未経験者にとってはハードルが高く感じられるものです。

ハタラクティブの調査「若者しごと白書2025」によると、20代が就職活動を始めるときに抱く不安TOP3は以下の通りです。

1. 選考時に上手く自分を伝えられるか不安（39.1％）
2. 自分の経歴やスキルで就職できる仕事があるか（38.9％）
3. 自分に向いている仕事（適職）が分からない（34.0％）

これらの不安は、IT転職を目指す方にも共通しています。具体的に見ていきましょう。

1. 勉強にお金をかけるのが怖い

ITエンジニアを目指そうと調べると、真っ先に出てくるのが「プログラミングスクール」の広告です。しかし、多くのスクールでは30万円〜70万円といった高額な受講料がかかります。

📢 未経験者の本音：

• 「高いお金を払ってエンジニアになれなかったらどうしよう……」
• 「貯金を切り崩してまで通うリスクは取れない」

このように、初期投資の大きさが壁となって一歩踏み出せない人は少なくありません。

2. 収入が止まることへの不安

独学やスクールに通うために今の仕事を辞める場合、数ヶ月間の収入がゼロになります。20代にとって、生活費を確保しながら学習時間を捻出するのは至難の業です。

📉 学習方法別の比較

3. 本当に自分に向いているか不安

「プログラミングに興味はあるけど、実際に仕事として続けられるか分からない」という不安を抱える方も多いでしょう。

しかし、やりがいは最初から明確にあるものではなく、働くうちに少しずつ見えてくるものです。正社員求人に応募する時点で「仕事に対するやりがい」を持てなくても、働きながら見つけられると考えると、就職活動に前向きに取り組めるようになります。

なぜ「稼ぎながら学ぶ」が正解なのか

多くの人が「まずスキルを身につけてから転職活動をするべきだ」と考えがちですが、実はそれは遠回りです。

未経験IT転職は早めに行動すべき理由

経済産業省の調査「IT人材需給に関する調査（2019年）」によると、IT人材は2030年には最大約79万人不足すると予想されています。

そのため、現在では「今はスキルがなくても、ポテンシャルがある若手を自社で育てよう」と考える優良企業が増加。これを活用したのが「研修型転職」です。

ブランク期間が長いほど就職しづらくなる

厚生労働省の「ニートの状態にある若年者の実態及び支援策に関する調査研究報告書」によると、ニート歴が長くなるほど就職率が下がる結果が出ています。

ブランク期間が長ければ、そのぶん「ブランク期間に何をしていたのか」の説明が重視されます。理由や目的もなく続けていた場合は、面接官が納得する理由を述べるのが難しく、採用されにくくなる可能性があります。

研修型IT転職の仕組み｜給料をもらいながら学べる理由

「未経験なのに給料をもらって勉強させてもらえるなんて、怪しくない？」と思うかもしれません。しかし、これはIT業界特有の合理的な仕組みに基づいています。

入社後3〜6ヶ月の研修で基礎から学ぶ

研修型転職を受け入れている企業は、入社後の最初の数ヶ月を「育成期間」として設定しています。

✅ 研修型転職の流れ

1. 入社： 正社員として契約
2. 研修期間（3〜6ヶ月）： プログラミングの基礎（Java, PHP, Pythonなど）やネットワークの仕組みを学ぶ
3. 現場配属： 研修で身につけた知識をもとに、先輩のサポートを受けながら実務開始

このように、ステップを追って成長できる環境が用意されています。

実務につながるITスキルが身につく

スクールでの学習と決定的に違うのは、「その企業が現場で必要としている技術」をピンポイントで学べる点です。

✅ IT業界の主な職種

自分の適性に合わせた職種で、最初から「仕事として」学ぶため、身につくスキルの密度が違います。

未経験IT転職の年収は？入社後のリアルな給与推移

「IT業界は年収が高い」と言われますが、実際にはどうなのでしょうか？

年収推移の目安

厚生労働省の「賃金構造基本統計調査（令和5年）」によると、システムエンジニアの平均年収は574.1万円。スキルが身につけば、3〜5年で年収500万円以上を目指せます。

IT業界の将来性

経済産業省の調査によると、2030年には最大79万人のIT人材が不足すると予測されており、一生モノのスキルになります。

将来的には以下のような働き方も可能です：

• リモートワーク
• フリーランス
• 副業との両立

失敗しやすい未経験IT転職のNGパターン2選

良かれと思って選んだ道が、実はエンジニアへの道を遠ざけていることがあります。

NG①：独学だけで転職しようとする

「まずは自分でアプリを作れるようになってから応募しよう」と考える真面目な人ほど、この罠にハマります。

⚠️ 独学の落とし穴

• エラーが解決できず1週間悩む（現場なら5分で解決）
• 今のトレンドではない古い技術を学んでしまう
• 「実務未経験」という壁は独学だけでは突破しにくい

独学は素晴らしいことですが、それを「転職の条件」にしてしまうと、いつまでもスタートラインに立てません。

NG②：条件だけで会社を選んでしまう

「未経験歓迎」という言葉だけで求人を選び、研修制度の中身を確認しないのは危険です。

⚠️ 失敗例

• 「研修あり」と書いてあるのに、実際は現場で放置される
• ITとは無関係なコールセンターや家電販売の現場に派遣される

こうした失敗を防ぐには、「IT教育のプロがバックアップしている転職サービス」を通じ、質の高い研修が保証された企業を選ぶことが不可欠です。