スローペースで働ける!のんびり仕事で高卒からキャリアを築く方法

向いてる仕事

「もっとマイペースで働きたい」「残業少なめで余裕ある毎日を送りたい」。そんな思いを抱えていませんか。

高卒から就職を考えるとき、「のんびり」と「将来性」は両立できないと感じる方も多いでしょう。しかし実際には、スローペースな環境でありながら、着実に収入を上げていけるキャリアも存在します。

この記事では、のんびり取り組める仕事の特徴から、余裕ある働き方と成長性を両立できるIT業界の魅力、そして未経験から転職を実現する具体的な方法までをお伝えします。ペースゆるめで働きながらも、しっかりとキャリアを築いていきたい方は、ぜひ最後までご覧ください。

 


スローペースな仕事環境が向いている人の特徴

まずは、スローペースな仕事環境が向いている人の特徴を見ていきましょう。自分の働き方の希望を明確にすることで、より適した職場選びができるようになります。

 

緩やか環境で自分のペースを大切にしたい

日常業務において、常に高い緊張感を求められる環境よりも、自分のペースを保ちながら着実に仕事を進めたいと考える方は多いものです。

緩やか環境で働くことには、以下のようなメリットがあります。

メリット 具体的な内容
精神的な安定 プレッシャーが少なく、心に余裕を持って業務に取り組める
ワークライフバランス プライベートの時間を大切にしながら働ける
丁寧な仕事 焦らず確実に業務を進められる
継続性 長期的に無理なく働き続けられる

 

自分のペースで働ける環境は、単に「楽をしたい」ということではありません。自分の特性に合った働き方を選ぶことで、仕事の質を高め、長期的なキャリア形成につなげることができるのです。

特に高卒で就職する場合、最初の職場環境は今後のキャリアに大きな影響を与えます。無理をして体調を崩したり、早期退職につながったりするよりも、自分に合ったペースで働ける環境を選ぶことが、結果的に安定したキャリアを築く近道になるでしょう。

 

ワーク負荷小の職場を求めている

残業少なめで定時中心の働き方を希望する方にとって、ワーク負荷小の職場は大きな魅力です。過度な業務負担は、心身の健康に悪影響を及ぼすだけでなく、長期的なキャリア形成の妨げにもなります。

ワーク負荷が小さい職場を選ぶ際のポイントは次の通りです。

 

チェックすべき項目

✓ 月平均の残業時間(20時間以内が目安)
✓ 有給取得率(70%以上が望ましい)
✓ 離職率(業界平均以下であること)
✓ 繁忙期の業務量(年間を通じて安定しているか)
✓ 休日出勤の頻度(ほぼないことが理想)

ただし、「ワーク負荷が小さい」ことと「成長できない」ことは別物です。適度な負荷の中で着実にスキルを磨ける環境こそが、理想的な職場といえるでしょう。

実際、業務負荷が小さすぎると、スキルが身につかず、将来的な転職やキャリアアップの選択肢が狭まる可能性もあります。大切なのは、無理のない範囲で成長できる環境を見つけることです。

 


のんびり仕事の代表的な職種と実態

スローペースで働ける職種として、どのような仕事が挙げられるでしょうか。ここでは代表的な職種と、その実態について見ていきます。

 

地方勤務の事務職や受付業務

地方勤務の事務職や受付業務は、のんびりとした環境で働ける代表的な職種です。都市部に比べて業務のスピード感が緩やかで、マイペースに仕事を進められる傾向があります。

 

地方事務職の特徴

項目 内容
勤務形態 定時退社が基本、残業は月5時間以下のケースも
業務内容 データ入力、書類作成、来客対応など定型業務が中心
人間関係 少人数での業務が多く、落ち着いた雰囲気
通勤環境 都市部に比べて通勤時間が短く、満員電車のストレスなし

 

地方での受付業務も、余裕ある働き方ができる職種の一つです。来客応対や電話対応、簡単な事務作業などが主な業務内容となります。

ただし、地方勤務には注意すべき点もあります。勤務地が限定されるため、家族の事情や自身のライフプランの変化に対応しにくい面があることは理解しておきましょう。また、地方では求人数自体が都市部より少ないため、希望する条件の仕事を見つけるのに時間がかかる場合もあります。

 

ルーティンワーク中心の日常業務

ルーティンワーク中心の仕事は、一度業務を覚えてしまえば、スローペースで安定して働ける特徴があります。データ入力や在庫管理、伝票処理などが代表的な例です。

ルーティンワークのメリットは次の通りです。

 

【ルーティンワークの利点】
・業務の見通しが立てやすい
・突発的な対応が少ない
・精神的な負担が小さい
・未経験でも習得しやすい
・ミスを減らしやすい

一方で、ルーティンワークには慣れによるマンネリ化や、スキルアップの機会が限られるという側面もあります。同じ作業の繰り返しが苦にならない方には向いていますが、変化や成長を求める方にとっては物足りなさを感じる可能性があります。

また、ルーティンワーク中心の業務は、将来的にAIやシステム化によって自動化される可能性が高い分野でもあります。現在は安定していても、10年後、20年後の仕事の存続については不透明な部分があることも認識しておく必要があるでしょう。

 

実際の給与水準とキャリアの限界

のんびり働ける仕事には魅力がある一方で、給与水準やキャリアの限界についても現実を知っておくことが重要です。

 

のんびり系職種の給与実態

職種 平均年収(20代) 昇給の見込み
一般事務(地方) 250万~300万円 年1~2万円程度
受付業務 240万~290万円 限定的
データ入力 230万~280万円 ほぼ横ばい

 

このように、のんびり働ける仕事は、初任給こそ極端に低くはありませんが、昇給幅が小さく、長期的な収入増加は見込みにくい傾向があります。

20代のうちは生活できても、30代、40代と年齢を重ね、結婚や子育てなどライフステージが変化した際に、経済的な余裕が不足する可能性があります。また、専門的なスキルが身につきにくいため、転職時の選択肢も限られてしまうでしょう。

キャリアの観点からも、管理職や専門職へのステップアップの道が狭く、同じポジションで長年働き続けることになるケースが多いです。安定性はあるものの、キャリアの広がりや将来的な選択肢は限定的といえます。

 


のんびり×成長性を両立できるIT業界の魅力

「のんびり働きたいけれど、将来性も諦めたくない」。そんな方におすすめなのがIT業界です。一見、IT業界は忙しいイメージがあるかもしれませんが、実は余裕ある働き方と成長性を両立できる環境が整っています。

 

プレッシャーの少ない開発環境も選べる

IT業界と聞くと、納期に追われる激務のイメージを持つ方もいるでしょう。しかし実際には、企業や部署によって働き方は大きく異なります。

 

プレッシャーの少ないIT職場の特徴

【落ち着いた環境で働けるIT企業】
・社内システムの開発・保守を担当する部門
・教育機関向けのシステム開発企業
・自社サービスを運営する企業(受託ではない)
・BtoB向けの業務システム開発
・既存システムの運用・保守チーム

特に、自社サービスの開発や社内システムの保守業務は、短納期のプロジェクトが少なく、計画的に業務を進められる傾向があります。また、チーム体制が整っているため、一人に過度な負担がかかりにくい環境です。

未経験からIT業界に入る場合、まずは運用・保守やテスト業務からスタートすることも多く、いきなりプレッシャーの高い開発案件を任されることは少ないでしょう。段階的にスキルを身につけながら、自分のペースで成長していける環境が整っています。

 

リモートワークで余裕ある働き方

IT業界の大きな魅力の一つが、リモートワークの普及です。通勤時間が不要になることで、時間的にも精神的にも余裕ある働き方が実現できます。

リモートワークのメリット 具体的な効果
通勤ストレスの解消 満員電車から解放され、心身の負担が軽減
時間の有効活用 通勤時間分を自己学習や趣味に充てられる
柔軟な働き方 自分のペースで業務を進めやすい
地方在住も可能 都市部の企業で働きながら地方で生活できる

 

IT企業では、フルリモートや週1~2日の出社など、柔軟な勤務形態を採用している企業が増えています。自宅で落ち着いて作業できる環境は、マイペースに仕事を進めたい方にとって理想的といえるでしょう。

また、リモートワークが可能なことで、地方勤務を希望する方も都市部の企業に就職できるチャンスが広がります。生活コストが低い地方で暮らしながら、都市部の企業の給与水準で働けるため、経済的な余裕も生まれやすくなります。

 

技術スキルで着実に収入を上げられる

IT業界では、スキルの習得が直接的に収入アップにつながります。のんびり系の職種と比較して、大きな違いがここにあります。

 

IT業界でのキャリアと年収の推移例

経験年数 想定年収 主な業務内容
入社1年目 300万~350万円 基礎的な開発補助、テスト業務
2~3年目 350万~450万円 担当機能の開発、バグ修正
4~5年目 450万~600万円 プロジェクトのコア開発
6年目以降 600万円~ チームリーダー、上級エンジニア

 

このように、IT業界では経験を積むごとに着実に年収が上がっていきます。一般事務職では年収300万円前後で横ばいになることが多いのに対し、ITエンジニアは5年後には年収が倍近くになる可能性もあるのです。

さらに、技術スキルは転職市場でも高く評価されます。一度スキルを身につければ、より条件の良い企業への転職や、フリーランスとして独立する選択肢も広がります。スローペースで働きながらも、将来の選択肢を広げられる点が、IT業界の大きな魅力といえるでしょう。

IT業界は人材不足が続いており、未経験者でも積極的に採用する企業が増えています。研修制度が充実している企業を選べば、プログラミング経験がなくても、基礎から体系的に学べる環境が整っています。

 


リクトレで未経験からITエンジニアを目指す流れ

「IT業界に興味はあるけれど、未経験から本当に転職できるのか不安」という方も多いでしょう。そんな方におすすめなのが、リクトレです。リクトレは高卒・未経験の20代に特化したIT転職サービスで、転職から研修まで一貫したサポートを無料で受けられます。

 

キャリアアドバイザーによる丁寧なヒアリング

リクトレでは、まず専任のキャリアアドバイザーが、あなたの希望や適性を細やかにヒアリングします。

 

ヒアリングで確認する内容

【キャリアアドバイザーとの相談内容】
・どんな働き方を希望しているか
・どの程度の業務負荷が適しているか
・リモートワークの希望有無
・将来的なキャリアビジョン
・不安に感じていること

多くの転職サービスでは、求人を紹介するだけで終わってしまうことも少なくありません。しかしリクトレでは、一人ひとりの特性に合わせて、最適なエンジニアキャリアを一緒に考えてくれます。

「プレッシャーの少ない環境で働きたい」「マイペースに成長していきたい」といった希望も、きちんと伝えることが大切です。あなたの性格や働き方の希望を理解した上で、適切な企業を提案してもらえるため、入社後のミスマッチを防ぐことができます。

また、IT業界が未経験で不安な点や疑問点についても、遠慮なく相談できる環境が整っています。業界の実態や必要なスキル、キャリアパスについて丁寧に説明してもらえるため、安心して転職活動を進められるでしょう。

 

未経験OK企業の豊富な求人

リクトレでは、未経験OKのIT関連企業の求人を多数取り扱っています。これらの企業は、入社時点でプログラミングスキルがなくても、研修を通じて育成する方針を持っています。

 

リクトレで紹介される企業の特徴

特徴 詳細
未経験歓迎 プログラミング経験不要、人柄重視の選考
研修制度完備 入社後に3~6ヵ月の研修プログラムあり
働きやすい環境 残業少なめ、教育体制が整った企業
成長支援 資格取得支援、継続的なスキルアップ機会

 

特に注目すべきは、就職が決まった後に、給与を受け取りながら研修を受けられる点です。一般的なプログラミングスクールでは、受講料として数十万円を支払う必要がありますが、リクトレを通じて入社すれば、給料をもらいながらスキルを習得できます。

経済的な負担なく、IT業界でのキャリアをスタートできるのは、高卒で経済的に余裕がない方にとって大きなメリットといえるでしょう。また、研修期間中は実務のプレッシャーもないため、じっくりと基礎を固められる環境です。

 

東京ITスクールの体系的な研修プログラム

リクトレの研修を担当するのは、リクトレを運営する「東京ITスクール」です。転職支援とIT教育の両方を手掛けているからこそ、一貫したサポートが実現できています。

 

研修プログラムの内容

【3~6ヵ月の研修で学べること】
✓ プログラミングの基礎(変数、条件分岐、ループなど)
✓ 実務で使える開発言語(Java、Python、PHPなど)
✓ データベースの基本操作
✓ Webアプリケーション開発の流れ
✓ チーム開発の進め方
✓ IT業界で働く上でのビジネスマナー

研修は段階的に進められ、未経験の方でも無理なく理解できるカリキュラムになっています。座学だけでなく、実際に手を動かす実践的な内容が中心なので、スキルが着実に身につきます。

また、研修期間中も給与が支払われるため、経済的な不安なく学習に集中できます。通常、プログラミングを独学で習得しようとすると、モチベーションの維持が難しく、途中で挫折してしまう方も少なくありません。しかし、リクトレでは同期の仲間と一緒に学べる環境があり、講師のサポートも受けられるため、挫折しにくい仕組みが整っています。

さらに、それぞれの特性に合わせたエンジニアキャリアを描けるのもリクトレの強みです。フロントエンド開発、バックエンド開発、インフラエンジニアなど、さまざまな方向性の中から、自分に合った道を選択できます。スローペースで働きたい方には、負荷の少ない運用保守やテスト業務から始めるキャリアパスを提案してもらえるでしょう。

 


まとめ:スローペースでも将来性のある仕事を選ぼう

のんびり働ける仕事を探すことは、決して悪いことではありません。自分のペースを大切にし、余裕ある働き方を選ぶことは、長期的なキャリア形成において重要な要素です。

しかし、目先の働きやすさだけで仕事を選んでしまうと、将来的に収入面やキャリアの選択肢で後悔する可能性があります。大切なのは、「スローペース」と「成長性」のバランスを取ることです。

IT業界は、マイペースで働ける環境がありながら、技術スキルの習得によって着実に収入を上げていける数少ない業界です。リモートワークが普及しているため、地方勤務を希望する方も、都市部企業の給与水準で働けるチャンスがあります。

「未経験からIT業界に挑戦するのは不安」と感じる方もいるでしょう。しかし、リクトレのような転職サービスを活用すれば、キャリアアドバイザーの丁寧なサポートを受けながら、無理なく転職を実現できます。入社後の研修で給与を受け取りながらプログラミングを学べるため、経済的な負担もありません。

20代の今だからこそ、将来を見据えたキャリア選択ができるタイミングです。ペースゆるめで働きながらも、着実にスキルを磨き、収入を上げていける道を選んでみませんか。

 


リクトレでIT業界への第一歩を踏み出そう

リクトレは、高卒・未経験の20代に特化したIT業界の転職サービスです。相談から転職、研修まで、すべて無料でサポートを受けられます。

 

リクトレを選ぶ理由

サポート内容 詳細
キャリア相談 専任アドバイザーによる丁寧なヒアリングと適職相談
求人紹介 未経験OKのIT企業を多数紹介
研修制度 入社後3~6ヵ月、給与をもらいながらプログラミングを学習
継続支援 東京ITスクールによる転職支援からIT教育までの一貫サポート
費用 相談~転職、研修まですべて無料

 

IT業界への転職は、あなたのキャリアに新しい可能性をもたらします。まずは無料相談で、自分に合った働き方やキャリアパスについて話してみませんか。

のんびりとした環境で働きながら、将来的な選択肢も広げていける。そんな理想的なキャリアを、リクトレがサポートします。

 


よくある質問(Q&A)

Q1: 本当にプログラミング未経験でもITエンジニアになれますか?

はい、可能です。リクトレで紹介する企業は、未経験者の育成を前提としているため、入社時点でプログラミングスキルは不要です。入社後の研修で基礎から体系的に学べるため、安心してスタートできます。実際、多くの方がプログラミング未経験からITエンジニアとしてキャリアをスタートしています。

Q2: IT業界は激務というイメージがありますが、スローペースで働けますか?

IT業界にも、さまざまな働き方があります。確かに納期の厳しいプロジェクトもありますが、社内システムの開発・保守や既存システムの運用など、比較的負荷の少ない業務も多く存在します。リクトレでは、あなたの希望する働き方に合わせて企業を紹介してもらえるため、マイペースで働ける環境を見つけられるでしょう。

Q3: 地方在住でもIT業界で働けますか?

可能です。IT業界ではリモートワークが普及しているため、地方在住でも都市部の企業で働けるケースが増えています。フルリモートの企業や、月に数回の出社で済む企業もあるため、地方勤務を希望する方にも選択肢があります。

Q4: 研修中も給与はもらえるのですか?

はい、研修期間中も正社員として雇用されるため、給与が支払われます。一般的なプログラミングスクールのように受講料を支払う必要はなく、むしろ給与を受け取りながらスキルを習得できるため、経済的な負担がありません。

Q5: どのくらいの期間で一人前のエンジニアになれますか?

個人差はありますが、入社後3~6ヵ月の研修を経て、基本的な開発業務ができるようになります。その後、実務経験を積むことで、2~3年程度で一人前のエンジニアとして活躍できる方が多いです。段階的にスキルアップできる環境なので、焦らず着実に成長していけます。

Q6: 高卒でもIT業界で収入を上げていけますか?

はい、IT業界では学歴よりもスキルが評価されるため、高卒でも十分に収入を上げていけます。技術スキルを身につければ、数年で年収500万円以上を目指すことも可能です。一般事務職と比較して、キャリアアップの機会が多く、収入面でも大きな差が生まれやすい業界です。

 

 

リクトレが選ばれる3つの理由reason

  • reason.1

    大切に育ててくれる会社のみ
    紹介するから

    研修期間 最低3ヶ月

    育成文化のある企業のみ

  • reason.2

    「給与をもらいながら勉強」
    できるから

    研修中の給与67万円以上

    転職先では、給与をもらいながら勉強できる!経済的な
    不安なくスキル習得に集中できる!!

    研修期間が3ヶ月、月給22.4万円の場合。研修期間と給与条件は転職先企業により異なります。

  • reason.3

    「圧倒的な選考突破ノウハウ」
    があるから

    研修期間 最低3ヶ月

    「選考で重視されるポイント」を熟知しているので、あなたの魅力が最大限伝わる書類を作成できる!!

サービスの流れService flow

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    無料カウンセリング予約STEP-1

    登録フォームより、必要事項をご登録ください。その後、弊社から電話やメールにて面談日程の調整を行います。

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    キャリア相談・リスキリングSTEP-2

    経験豊富なアドバイザーが、あなたの強みや希望を丁寧にヒアリングし、最適なキャリアプランを一緒に設計します。「どんなスキルを学ぶべき?」「どうやって勉強すれば?」といった疑問にもお答えし、あなたのリスキリングと転職を具体的に考えます。

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    求人紹介・選考対策STEP-3

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    転職先で研修を受講STEP-5

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