資格なし・高卒からの就職|未経験歓迎の仕事と注意点を解説
高卒

「高卒で資格もないけど、正社員として安定した仕事に就けるのだろうか」 「学歴不問の求人に応募しても、面接で落とされるのではないか」 「このままフリーターを続けていて、将来は大丈夫なのだろうか」
こうした不安を抱えている20代の方は少なくありません。しかし結論から言えば、資格なし・高卒でも正社員として安定したキャリアを築くことは十分に可能です。
重要なのは「どの業界・職種を選ぶか」と「どう行動するか」。この2点を間違えなければ、学歴や資格がなくても将来性のある仕事に就き、着実にキャリアアップしていけます。
この記事では、資格なし・高卒の20代が失敗しない仕事選びの戦略と、具体的な就職成功ルートを解説します。
この記事でわかること
資格なし・高卒でも正社員就職できる理由
「学歴不問」「未経験歓迎」という求人情報を見て、「本当に自分でも大丈夫なのか」と疑問に思う方もいるでしょう。しかし実際のところ、多くの企業が学歴よりも「人柄」や「ポテンシャル」を重視するようになっています。
厚生労働省の調査でも、人手不足を背景に「未経験者を育成する」方針を取る企業が増加していることが示されています。特に20代であれば、これまでの経歴よりも「これからの成長可能性」が評価されるのです。
企業が求めているのは「若さ」と「意欲」
採用担当者が未経験者を採用する際、最も重視するのは以下の3点です。
素直さと学ぶ姿勢があるか、コミュニケーション能力は十分か、そして長期的に働く意思があるかどうか。これらは資格や学歴では測れない要素であり、面接での受け答えや志望動機から判断されます。
つまり、資格がないことはハンデではなく、むしろ「これから何にでもなれる可能性」として前向きに捉えることができるのです。
今こそ「手に職」をつけるチャンス
終身雇用が崩壊した現代において、本当の安定とは「会社に守られること」ではなく「自分自身にスキルがある状態」です。
大企業に入っても倒産やリストラのリスクはゼロではありません。一方、需要の高いスキルを身につけていれば、万が一会社がなくなっても次の仕事を見つけることができます。特にIT業界のような成長分野でスキルを習得すれば、将来にわたって安定したキャリアを築けるでしょう。
未経験歓迎で狙うべき職種一覧
資格なし・高卒でも応募できる「未経験歓迎」の求人情報は数多くあります。しかし、その中でも特に将来性があり、キャリアアップしやすい職種を選ぶことが重要です。
将来性が高く安定している職種
| 職種 | 特徴 | 将来性 |
|---|---|---|
| ITエンジニア | プログラミングやシステム開発を行う。研修制度が充実した企業が多い | デジタル化の進展により需要が拡大し続けている |
| 介護職 | 高齢化社会を支える仕事。資格取得支援制度がある企業も多い | 今後さらに需要が高まる確実な成長分野 |
| 営業職 | 商品やサービスを提案する。コミュニケーション能力が磨かれる | 業界を問わず需要があり、転職もしやすい |
| 施工管理 | 建設現場の進行管理を行う。働きながら資格取得を目指せる | インフラ整備や再開発により安定した需要 |
この中でも特に注目すべきなのがIT業界です。プログラミングスキルは一度身につければ、年収アップや働き方の自由度向上に直結します。未経験からでも体系的に学べる研修制度を持つ企業が増えており、20代なら十分にキャッチアップ可能です。
避けるべきブラック企業の見分け方
未経験歓迎の求人情報の中には、残念ながら「誰でもいいから雇いたい」というブラック企業も混ざっています。以下のポイントに注意して求人を見極めましょう。
常に大量募集している企業は、離職率が高い可能性があります。人が定着しないということは、労働環境に問題があるサインです。
条件が異常に良い求人にも要注意。「未経験で月給40万円」「入社祝い金50万円」といった募集は、固定残業代が含まれていたり、歩合制で実際の収入が不安定だったりするケースがあります。
面接が1回で即決される企業も考えものです。優良企業は人材を大切にするため、複数回の面接でしっかり見極めようとします。逆に「誰でもいいから早く採用したい」という姿勢の企業は、社員を使い捨てにする可能性が高いです。
仕事探しで失敗しないための3つの戦略
資格なし・高卒の状態から正社員就職を成功させるには、ただ闇雲に応募するのではなく、戦略的に動くことが大切です。
戦略1:短期的な年収より長期的な成長を重視する
目先の給与だけで仕事を選んではいけません。たとえば、以下の2つの求人があったとします。
- A社:月給25万円、昇給なし、単純作業中心
- B社:月給20万円、充実した研修制度あり、3年後には年収400万円以上が目指せる
20代のうちは「自己投資の期間」と捉え、スキルが身につく環境を選ぶべきです。研修制度が整っているB社を選べば、給与をもらいながらプログラミングなどの専門スキルを習得でき、将来的な年収アップにつながります。
戦略2:研修制度が充実した企業を狙う
「未経験歓迎」と謳いながら、実際は「見て覚えろ」という企業は少なくありません。本当に未経験者を育てる気がある優良企業は、最低でも3ヶ月以上の体系的な研修制度を用意しています。
求人情報で「入社後研修3〜6ヶ月」「給与付き研修」などの記載がある企業は、人材育成に投資する意思がある証拠です。面接では必ず「具体的にどんな研修があるのか」を質問しましょう。
戦略3:就職支援サービスを活用する
一人で求人情報を探し、履歴書を書き、面接対策をするのは想像以上に大変です。特に社会人経験なしの状態では、何が正解かわからず迷走してしまいがちです。
未経験者向けの就職支援サービスを利用すれば、キャリアアドバイザーが求人紹介から面接対策、入社後のフォローまでサポートしてくれます。特にIT業界に特化したサービスなら、将来性の高い職種への就職をスムーズに実現できます。
面接対策と履歴書のポイント
未経験者が面接で聞かれやすい質問と、効果的な回答のコツを押さえておきましょう。
よく聞かれる質問と志望動機の作り方
「なぜこの業界・職種に興味を持ったのですか?」
この質問には、具体的なエピソードを交えて答えることが重要です。たとえば「友人がITエンジニアとして活躍している姿を見て、自分もスキルを身につけて社会に貢献したいと思った」など、リアルな動機を伝えましょう。
- 「学歴や資格がないことについてどう考えていますか?」
ネガティブに捉えられがちな質問ですが、前向きに答えるチャンスです。「だからこそ、入社後の研修で全力で学び、実力で評価される人材になりたい」と意欲を示しましょう。
履歴書で差をつける書き方
資格欄が空欄でも問題ありません。代わりに「自己PR」や「志望動機」を充実させることで、あなたの人柄や意欲を伝えられます。
アルバイト経験がある場合、そこで学んだことを具体的に書きましょう。たとえば「飲食店のアルバイトで、チームで協力して効率的に業務を進める大切さを学んだ」など、社会人としての基礎力をアピールできます。
IT業界が20代の未経験者におすすめな理由
数ある職種の中でも、特にIT業界は資格なし・高卒の20代にとって最もチャンスが大きい分野です。
デジタル化社会で需要が拡大し続けている
あらゆる産業でデジタル化が進む現代、ITエンジニアは慢性的に不足しています。経済産業省の試算では、2030年には最大で約79万人のIT人材が不足すると言われています。
つまり、今からITスキルを身につければ、将来にわたって仕事に困ることはほぼありません。この需要の高さこそが、IT業界を選ぶ最大のメリットです。
学歴よりスキルが評価される実力主義
IT業界は他の業界に比べて実力主義の傾向が強く、学歴や年齢よりも「何ができるか」が重視されます。
未経験から入社しても、研修でプログラミングスキルをしっかり習得し、実務経験を積めば、数年後には同年代の平均年収を大きく上回ることも珍しくありません。高卒でも年収500万円、600万円と着実にキャリアアップしていける業界なのです。
働き方の選択肢が広がる
ITスキルがあれば、正社員として企業で働くだけでなく、将来的にフリーランスとして独立したり、リモートワークで場所にとらわれない働き方を選んだりすることも可能です。
こうした柔軟性は、他の職種にはない大きな魅力と言えるでしょう。
リクトレで未経験からIT業界へ挑戦する
資格なし・高卒・未経験の20代がIT業界に就職するなら、リクトレの活用が最も確実で効率的な方法です。
💡 リクトレの3つの強み
| 特徴 | 内容 |
|---|---|
| IT業界特化の転職支援 | 未経験OKのIT企業求人を多数保有。将来性の高い職種に絞って就職活動ができる |
| 給与付き研修制度 | 入社後3〜6ヶ月かけてプログラミングを体系的に学べる。給与を受け取りながらスキル習得が可能 |
| 教育のプロによるサポート | 運営元の「東京ITスクール」が研修を担当。転職支援からIT教育まで一貫してサポート |
💡なぜリクトレなら安心して挑戦できるのか
多くの就職支援サービスは「求人を紹介して終わり」ですが、リクトレは違います。転職が成功した後も、3〜6ヶ月間の充実した研修期間があり、現場で通用するプログラミングスキルをゼロから学べます。
しかも、研修期間中も正社員として給与を受け取れるため、経済的な不安なくスキル習得に集中できるのです。これは、資格取得のためにスクールに通う費用と時間を考えれば、圧倒的に効率的な方法と言えます。
💡一人ひとりに合わせたキャリア設計
リクトレのキャリアアドバイザーは、あなたの性格や希望を丁寧にヒアリングし、適性に合ったエンジニアキャリアを提案してくれます。
「自分に何が向いているかわからない」「志望動機がうまく書けない」という悩みも、アドバイザーと一緒に整理することで明確になります。面接対策や履歴書添削もしっかりサポートしてくれるので、社会人経験なしでも安心して就職活動に臨めます。
💡相談から就職、研修まで完全無料
リクトレのサービスは、相談から転職、研修まですべて無料で利用できます。企業側が費用を負担する仕組みなので、あなたに金銭的な負担は一切ありません。
「お金がないから独学で頑張るしかない」と諦める必要はないのです。
よくある質問
Q. 本当に資格なしでもIT企業に就職できますか?
A. はい、可能です。リクトレが紹介する企業は「未経験者を育てる前提」で採用を行っています。大切なのは資格の有無ではなく、学ぼうとする意欲と素直さです。研修制度が整っているため、入社時点で知識ゼロでも問題ありません。
Q. 高卒だと年収は低いままですか?
A. IT業界は実力主義のため、学歴に関係なく年収を上げていくことができます。リクトレで研修を受けてエンジニアとしてのキャリアをスタートさせれば、3〜5年で年収400万円〜500万円に到達することも十分可能です。経験を積めば、高卒でも年収600万円以上を目指せます。
Q. フリーター期間が長いのですが大丈夫ですか?
A. 20代であれば十分にチャンスがあります。面接では「フリーター期間に何をしていたか」よりも「これから何をしたいか」が重視されます。リクトレのアドバイザーが、あなたの経験をポジティブに伝える方法をアドバイスしてくれるので安心してください。
Q. 面接が苦手なのですが、サポートしてもらえますか?
A. はい、もちろんです。リクトレでは模擬面接や回答の添削など、徹底した面接対策を行います。「何を聞かれるか」「どう答えればいいか」を事前に準備できるため、本番でも落ち着いて臨めるようになります。
まとめ:20代の今こそ、未来への投資を始めよう
資格なし・高卒という状況に不安を感じているかもしれません。しかし、それは決してハンデではありません。20代のあなたには「時間」と「可能性」という最大の武器があります。
重要なのは、将来性のある業界で、しっかりとした研修制度のある企業を選ぶこと。そして、一人で悩むのではなく、プロのサポートを受けながら就職活動を進めることです。
IT業界は今後も成長が続く分野であり、未経験からでも十分にキャリアを築けます。リクトレを活用すれば、給与をもらいながらプログラミングスキルを習得し、安定した正社員として働くことができるのです。
今の現状を変えたいなら、まず一歩を踏み出しましょう。リクトレの無料相談で、あなたの可能性を広げるキャリアプランを描いてみませんか?
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