年収300万円・手取り20万円から抜け出す!高卒20代のためのキャリアアップ戦略

年収を上げたい

「毎月手取り20万円で生活しているけれど、将来このままで大丈夫かな」と不安を感じていませんか?年収300万円という収入は、決して低くはありません。しかし、将来のことを考えると、もう少し余裕のある生活を送りたいと思うのは自然なことです。

このコラムでは、手取り20万円の実態や、収入を上げるための具体的な方法について解説します。特に、高卒20代の方が未経験からでも挑戦できるIT業界への転職について、詳しくお伝えしていきます。

 

手取り20万円の生活実態と将来への不安

手取り20万円という金額は、一人暮らしをする場合、決して余裕のある生活とは言えません。家賃、食費、光熱費などの生活費を切り詰めても、毎月の貯金はわずかという方も多いのではないでしょうか。

 

可処分所得から見る生活の余裕度

可処分所得とは、給与から税金や社会保険料などを差し引いた、実際に自由に使えるお金のことです。手取り20万円の場合、住居費を除くと可処分所得は以下のように計算できます。

 

手取り20万円の可処分所得の内訳例

月収(手取り):200,000円
- 家賃:70,000円
- 食費:40,000円
- 光熱費・通信費:15,000円
- 交通費(自己負担分):5,000円
- 日用品・雑費:10,000円
- 交際費・娯楽費:20,000円
----------------------------------------
残額(貯金可能額):40,000円

このように計算すると、毎月4万円程度の貯金ができる計算になります。しかし、これは生活費を切り詰めた場合の理想的なシミュレーションです。急な出費や冠婚葬祭、趣味や自己投資などを考えると、実際にはもっと余裕が欲しいところです。

特に都市部で暮らす場合、住居費だけで手取りの30~40%を占めることも珍しくありません。家賃が8万円を超えると、食費や娯楽費を削らざるを得なくなり、生活の質が下がってしまいます。

 

このまま続けて大丈夫?将来設計の課題

手取り20万円の生活を続けた場合、将来的にどのような課題が待ち受けているのでしょうか。具体的に見ていきましょう。

 

結婚や出産を考えた場合の資金不足

結婚式や新生活の準備には、平均で200~300万円の費用がかかると言われています。毎月4万円の貯金を続けても、5~6年かかる計算です。さらに、子どもが生まれれば教育費も必要になります。

 

住宅購入が難しい

マイホームの購入を検討する場合、頭金として物件価格の2割程度を用意するのが一般的です。3,000万円の物件なら600万円の頭金が必要になり、15年以上の貯金期間が必要になります。

 

老後資金の不足リスク

老後に必要な資金は、夫婦で2,000万円以上と言われています。現在の年金制度を考えると、自分で老後資金を準備する必要があります。手取り20万円では、日々の生活で精一杯で、老後の備えまで手が回らないのが現実です。

こうした将来への不安を解消するためには、今のうちから収入を上げる行動を起こすことが大切です。

 

控除と税金を理解して手取りを最大化

年収300万円の場合、実際の手取りが20万円程度になるのは、税金や社会保険料が差し引かれるためです。この仕組みを理解することで、手取りを少しでも増やす工夫ができます。

 

社会保険料の仕組み

年収300万円の場合、給与から差し引かれる主な項目は以下の通りです。

項目 概算額(年間) 月額換算
健康保険料 約18万円 約1.5万円
厚生年金保険料 約27万円 約2.3万円
雇用保険料 約1万円 約0.1万円
所得税 約6万円 約0.5万円
住民税 約12万円 約1万円
合計 約64万円 約5.4万円

 

このように、年収300万円から約64万円が差し引かれ、手取りは約236万円(月約20万円)となります。社会保険料は給与が上がれば上がるほど負担も増えますが、その分、将来受け取れる年金額も増える仕組みになっています。

特に注目すべきは、ボーナスからも社会保険料が引かれるという点です。ボーナスが年間で60万円支給される場合、そこからも約9万円の社会保険料が差し引かれます。

 

活用できる控除制度

手取りを増やすためには、税金を減らすことも重要です。以下の控除制度を活用することで、所得税や住民税を軽減できます。

 

生命保険料控除

生命保険や医療保険、個人年金保険に加入している場合、年間で最大12万円の控除を受けられます。これにより、所得税と住民税を合わせて年間1~2万円程度の節約になります。

 

医療費控除

年間の医療費が10万円を超えた場合、超えた分を控除できます。歯科治療や通院が多い年は、領収書をしっかり保管しておきましょう。

 

iDeCo(個人型確定拠出年金)

老後資金を貯めながら税金対策もできる制度です。掛金が全額所得控除の対象となるため、年収300万円の方が月2万円積み立てると、年間で約3.6万円の税金が還付されます。

 

ふるさと納税

年収300万円の場合、約2.8万円までふるさと納税ができます。実質2,000円の負担で地域の特産品がもらえるため、食費の節約にもつながります。

これらの控除制度を活用することで、年間で5~10万円程度の手取りアップが期待できます。ただし、根本的な収入増を目指すには、やはりキャリアアップが不可欠です。

 

年収300万円から脱却するための選択肢

手取り20万円の生活から抜け出すためには、年収を大幅にアップさせる必要があります。ここでは、高卒でも挑戦できる収入アップの道筋について見ていきましょう。

 

高卒でも挑戦できる高収入職種

学歴に関係なく、実力次第で高収入を得られる職種があります。以下の職種は、未経験からでもスキルを身につけることで、年収400万円以上を目指せる仕事です。

 

営業

成果が給与に直結する営業職は、学歴よりも実績が評価される職種です。不動産営業や法人向けの営業では、年収500万円以上も珍しくありません。基本給に加えてインセンティブ(歩合給)があるため、頑張り次第で収入を大きく伸ばせます。

 

建設・施工管理

建設業界は慢性的な人手不足のため、若手人材を積極的に採用しています。現場経験を積んで施工管理技士の資格を取得すれば、年収500~600万円も視野に入ります。手当も充実しており、資格手当だけで月3~5万円プラスになることもあります。

 

ITエンジニア

IT業界は未経験者の採用に積極的で、入社後の研修制度も充実しています。プログラミングスキルを身につければ、3年後には年収450~550万円を目指せます。リモートワークが可能な企業も多く、働き方の柔軟性も魅力です。

 

この中でも、特に注目したいのがITエンジニアという選択肢です。

 

未経験からITエンジニアになるメリット

IT業界への転職は、高卒20代の方にとって大きなチャンスとなります。その理由を具体的に見ていきましょう。

 

需要が高く、将来性がある

DX(デジタルトランスフォーメーション)の推進により、IT人材の需要は年々高まっています。経済産業省の調査では、2030年には約79万人のIT人材が不足すると予測されており、今後も安定した需要が見込まれます。

 

学歴よりもスキルが重視される

IT業界では、学歴よりも「何ができるか」が重視されます。プログラミングスキルやシステム開発の経験があれば、高卒でも大卒以上の待遇を受けることができます。実力主義の世界だからこそ、努力が正当に評価されるのです。

 

働き方の自由度が高い

多くのIT企業では、リモートワークやフレックスタイム制を導入しています。通勤時間を削減できれば、自己学習の時間を確保しやすくなり、さらなるスキルアップにつながります。また、副業を認める企業も増えており、本業以外の収入源を持つことも可能です。

 

キャリアパスが明確

ITエンジニアのキャリアには、明確な成長ルートがあります。まずはプログラマーとしてスタートし、システムエンジニア、プロジェクトマネージャーとステップアップしていけます。専門性を深めてスペシャリストになる道もあれば、マネジメントスキルを磨いて管理職を目指す道もあります。

 

資格取得で市場価値が上がる

ITパスポートや基本情報技術者試験など、IT関連の資格は多数あります。これらの資格を取得することで、転職時の選択肢が広がり、資格手当で収入も増えます。会社によっては、資格取得の費用を補助してくれる制度もあります。

 

IT業界の給与水準と成長性

IT業界への転職を検討する上で、具体的な給与水準や将来的な収入の見込みを知っておくことは重要です。ここでは、ITエンジニアの年収構成について詳しく解説します。

 

エンジニアの年収構成とボーナス事情

ITエンジニアの年収は、基本給だけでなく、さまざまな手当やボーナスで構成されています。

 

未経験入社1年目の年収モデル

年収構成例(未経験入社1年目)

基本給:22万円 × 12ヶ月 = 264万円
資格手当:1万円 × 12ヶ月 = 12万円
残業手当:平均2万円 × 12ヶ月 = 24万円
ボーナス:基本給の2ヶ月分 × 年2回 = 44万円
----------------------------------------
年収合計:344万円
手取り(概算):約274万円(月約23万円)

未経験からスタートしても、年収300万円を超える企業は多くあります。手取りで比較すると、月20万円から月23万円へ、年間で36万円以上の収入アップになります。

 

3年後の年収モデル

年収構成例(経験3年目)

基本給:28万円 × 12ヶ月 = 336万円
資格手当:2万円 × 12ヶ月 = 24万円
職能手当:1万円 × 12ヶ月 = 12万円
残業手当:平均3万円 × 12ヶ月 = 36万円
ボーナス:基本給の3ヶ月分 × 年2回 = 84万円
----------------------------------------
年収合計:492万円
手取り(概算):約388万円(月約32万円)

スキルを身につけて経験を積めば、3年後には年収500万円近くまで到達できる可能性があります。これは年収300万円と比べて、約200万円、手取りで月に12万円もの差です。

 

経験を積むことで得られる収入アップ

ITエンジニアとして経験を積むことで、収入は着実に上がっていきます。キャリアパスごとの年収の目安を見てみましょう。

経験年数・役職 年収の目安 主な業務内容
未経験~1年目 320~380万円 研修、簡単なコーディング、テスト作業
2~3年目 400~500万円 機能開発、バグ修正、設計補助
4~5年目 500~650万円 システム設計、チームリーダー
6~10年目 600~800万円 プロジェクト管理、技術選定
10年目以降 800万円~ マネージャー、スペシャリスト

 

このように、経験を積むことで年収は右肩上がりに増えていきます。特に注目すべきは、スキルアップのスピードです。ITエンジニアは、学習と実践を繰り返すことで、短期間で大きく成長できる職種なのです。

 

スキルアップで収入が上がる仕組み

ITエンジニアの収入が上がりやすい理由は、市場価値が明確に評価されるからです。新しいプログラミング言語を習得したり、クラウド技術に精通したりすることで、できる仕事の幅が広がります。そして、できる仕事が増えれば増えるほど、企業からの需要が高まり、給与交渉も有利になります。

また、IT業界では転職によるキャリアアップが一般的です。同じ会社にとどまるよりも、スキルを身につけて他社に移ることで、年収を100万円以上アップさせることも珍しくありません。3~5年ごとに転職を繰り返し、30代前半で年収700~800万円に到達する人もいます。

 

副業での収入増も可能

ITエンジニアは、副業でも稼ぎやすい職種です。週末や夜間を使って、フリーランスとして小規模な案件を受注すれば、月5~10万円の副収入を得られます。本業で培ったスキルを活かして、将来的に独立する道も開けています。

 

リクトレで実現する確実なキャリアチェンジ

「IT業界に興味はあるけれど、未経験から本当に転職できるのか不安」という方も多いでしょう。そんな方におすすめなのが、未経験者専門の転職支援サービス「リクトレ」です。

 

転職から研修まで一貫サポートの強み

リクトレの最大の特徴は、転職支援とIT教育を一貫して提供している点です。一般的な転職エージェントでは、入社後のスキル習得は自己責任となりますが、リクトレでは入社後も手厚くサポートします。

 

東京ITスクールによる質の高い研修

リクトレを運営しているのは、IT教育の専門機関である「東京ITスクール」です。長年の教育実績とノウハウを活かし、未経験者でも確実にスキルが身につくカリキュラムを提供しています。

研修期間は3~6ヶ月で、この間は給与を受け取りながら学習できます。つまり、収入を得ながらプログラミングスキルを体系的に学べるのです。一般的なプログラミングスクールでは、数十万円の受講料がかかりますが、リクトレなら無料でスキルを習得できます。

 

個別のキャリア設計

ITエンジニアといっても、その仕事内容は多岐にわたります。Webアプリケーション開発、スマートフォンアプリ開発、インフラ構築、データ分析など、さまざまな分野があります。

リクトレでは、一人ひとりの適性や興味を丁寧にヒアリングし、最適なキャリアパスを提案します。「人とコミュニケーションを取るのが好き」という方には、顧客折衝が多いシステムエンジニアを、「黙々と作業するのが好き」という方には、プログラミングに集中できるポジションを提案するなど、性格や強みに合わせた職種選びをサポートします。

 

無料で受けられる充実のサービス内容

リクトレが提供するサービスは、すべて無料で利用できます。具体的には、以下のようなサポートを受けられます。

 

キャリア相談

専任のキャリアアドバイザーが、あなたの現状や将来の希望を丁寧にヒアリングします。「今の仕事に不満があるけれど、何をしたいのか分からない」という状態でも大丈夫です。対話を通じて、自分の強みややりたいことを明確にしていきます。

 

求人紹介

IT業界未経験OKの求人を多数保有しています。大手企業から成長中のベンチャー企業まで、幅広い選択肢の中から、あなたに合った企業を紹介します。求人票には載っていない、社風や職場の雰囲気なども詳しく教えてもらえるので、入社後のミスマッチを防げます。

 

選考対策

履歴書職務経歴書の添削、面接対策など、選考を突破するためのサポートも充実しています。IT業界特有の質問への答え方や、未経験であることをどうアピールするかなど、実践的なアドバイスを受けられます。

 

入社後の研修

内定が決まったら、いよいよ研修のスタートです。プログラミングの基礎から、実際のシステム開発で使う技術まで、段階的に学んでいきます。分からないことがあれば、いつでも講師に質問できる環境が整っているので、挫折することなく学習を続けられます。

研修では、実際の開発現場を想定した課題に取り組みます。チームでシステムを開発する経験を積むことで、配属後すぐに現場で活躍できるスキルが身につきます。

 

手取り20万円の生活から抜け出し、安定した収入と充実したキャリアを手に入れるために、ITエンジニアという選択肢を検討してみませんか。リクトレなら、未経験でも確実にスキルを身につけ、新しいキャリアをスタートさせることができます。

まずは無料相談で、あなたの状況や希望を聞かせてください。経験豊富なキャリアアドバイザーが、一人ひとりに合った最適なキャリアプランを提案します。将来への不安を解消し、自信を持って新しい一歩を踏み出しましょう。

 

よくある質問(Q&A)

ここでは、手取り20万円からのキャリアアップや、IT業界への転職に関してよくある質問にお答えします。

Q1. 未経験からITエンジニアになるのは本当に可能ですか?

はい、可能です。IT業界は慢性的な人手不足のため、未経験者の採用に積極的です。リクトレのように、入社後に研修でスキルを身につけられるサービスを利用すれば、確実にエンジニアとしてのキャリアをスタートできます。実際に、多くの高卒20代の方が未経験からエンジニアに転身し、活躍しています。

Q2. プログラミングは難しくないですか?自分にできるか不安です

プログラミングは、最初は誰でも難しく感じるものです。しかし、基礎から段階的に学べば、必ず理解できるようになります。リクトレの研修では、未経験者を前提としたカリキュラムが組まれており、分からないことはすぐに質問できる環境が整っています。大切なのは、学び続ける意欲です。

Q3. 手取りを増やすために、転職以外の方法はありますか?

控除制度の活用や節約術で、ある程度は手取りを増やせます。しかし、根本的な収入アップには限界があります。将来を見据えて安定した生活を送るためには、やはりキャリアアップによる収入増が最も効果的です。特にIT業界は、努力次第で大きく収入を伸ばせる可能性があります。

Q4. リクトレの利用に費用はかかりますか?

リクトレのサービスは、相談から転職、研修まですべて無料です。企業側から紹介料をいただく仕組みのため、利用者に費用負担は一切ありません。安心してご利用ください。

Q5. 地方在住でもIT業界への転職は可能ですか?

可能です。最近では、リモートワークを前提とした求人も増えています。また、地方にもIT企業は多数あります。リクトレでは、全国の求人を取り扱っているため、お住まいの地域に合わせた転職活動をサポートできます。

Q6. 転職活動にはどのくらいの期間がかかりますか?

個人差はありますが、平均で2~3ヶ月程度です。履歴書の準備から面接、内定まで、キャリアアドバイザーが伴走してサポートしますので、効率的に転職活動を進められます。

Q7. 年収300万円からどのくらい収入アップできますか?

未経験からIT業界に転職した場合、1年目で年収340~380万円程度、3年後には450~550万円を目指せます。スキルと経験を積めば、さらに上を目指すことも可能です。年収300万円から年収500万円への到達は、十分に現実的な目標です。

リクトレなら

給料をもらいながら研修できる!

\ ご相談はこちらから /

これまでに研修したことはありますか?

リクトレが選ばれる3つの理由reason

  • reason.1

    大切に育ててくれる会社のみ
    紹介するから

    研修期間 最低3ヶ月

    育成文化のある企業のみ

  • reason.2

    「給与をもらいながら勉強」
    できるから

    研修中の給与67万円以上

    転職先では、給与をもらいながら勉強できる!経済的な
    不安なくスキル習得に集中できる!!

    研修期間が3ヶ月、月給22.4万円の場合。研修期間と給与条件は転職先企業により異なります。

  • reason.3

    「圧倒的な選考突破ノウハウ」
    があるから

    研修期間 最低3ヶ月

    「選考で重視されるポイント」を熟知しているので、あなたの魅力が最大限伝わる書類を作成できる!!

サービスの流れService flow

  • 1

    無料カウンセリング予約STEP-1

    登録フォームより、必要事項をご登録ください。その後、弊社から電話やメールにて面談日程の調整を行います。

  • 2

    キャリア相談・リスキリングSTEP-2

    経験豊富なアドバイザーが、あなたの強みや希望を丁寧にヒアリングし、最適なキャリアプランを一緒に設計します。「どんなスキルを学ぶべき?」「どうやって勉強すれば?」といった疑問にもお答えし、あなたのリスキリングと転職を具体的に考えます。

  • 3

    求人紹介・選考対策STEP-3

    研修充実の優良企業求人のみをご紹介。さらに、転職成功率98%の実績を誇るノウハウで、応募書類の作成や自信を持って臨める企業ごとの面接対策を徹底サポート!

  • 4

    内定・ご入社STEP-4

    内定獲得、おめでとうございます!給与などの条件交渉や、円満な退職手続き、入社準備まで、スムーズなスタートを切れるよう、最後までしっかりサポートします。

  • 5

    転職先で研修を受講STEP-5

    リクトレご紹介先の企業では、最低3ヶ月~最大6ヶ月の充実した研修を受講できます。もちろん、研修期間中もお給料が支給されるので、生活の心配なくスキルアップに集中できます!