【独学もうやめて！】未経験からエンジニア、給料を受け取りながら学べるIT転職成功ロードマップ

最終更新日：2026年4月9日

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「未経験からエンジニアになりたいけど、独学で本当にできるのか不安…」

「プログラミングスクールは高いし、時間もお金もムダにしたくない…」

高卒20代のあなたは、ITエンジニアへの夢を抱きつつも、その最初の一歩である「独学」や「学習費用」の壁にぶつかっていませんか？

ITエンジニアは、20代から市場価値の高いスキルを身につけ、高収入と安定したキャリアを築ける最高の仕事です。しかし、多くの人が独学で挫折してしまうのが現実です。

安心してください。今の時代、独学や高額なスクール費用は、必ずしも必要ではありません。

この記事では、独学の不安を一掃し、なんと給与を受け取りながら、プロの指導でITスキルを習得できる、未経験者向けの新しい転職ルートを徹底解説します。

• ✅ 独学でつまずく本当の理由
• ✅ 給料をもらいながら学べる仕組み
• ✅ ブラック企業を回避する転職ロードマップ

この記事を読めば、あなたが未経験からエンジニアになれるという確信が持てるはずです。最短かつ最も確実なIT転職の道筋を見ていきましょう。

未経験からエンジニアを目指す人が“独学でつまずく理由”

未経験からエンジニアを目指す人が独学で挫折する確率は高いと言われています。それは、彼らの能力が低いからではなく、独学という環境そのものが、未経験者にとって非常に不利だからです。

何から学べばいいかわからない

ITエンジニアと言っても、開発、インフラ、Web系など種類が多岐にわたります。

• 知識の海で溺れる: ネット上の情報が多すぎて、「何を、どの順番で、どこまでやれば転職できるのか」というゴールまでの道筋が見えず、無駄な勉強をしてしまいがちです。
• 遠回り: 転職に不要な言語や古い技術を学んでしまい、時間だけを浪費してしまいます。

1人だと相談できず、つまずいた瞬間に止まる

プログラミング学習では、些細なミス（スペルミスや記号の間違いなど）でコードが動かなくなることが日常茶飯事です。

• 時間の浪費: 誰かに聞けば数分で解決するエラーに、独学だと数時間、時には数日悩むことになります。
• モチベーションの崩壊: エラーで長時間止まると、「自分には向いていない」と自信を失い、学習を諦めてしまいます。

難しい専門用語に心が折れやすい

ITエンジニアの学習では、「サーバー」「ネットワーク」「データベース」など、専門用語が次々と出てきます。

• 基礎理解の不足: 用語の意味を曖昧なままにして先に進むと、後から必ずつまずきます。
• 諦め: 専門用語の壁を乗り越えられず、「自分は理解力がない」と感じて学習をストップしてしまう人が非常に多いです。

独学は不要！初心者向けのIT転職ルートが増えている理由

高卒20代にとって、未経験からエンジニアを目指す環境は、数年前よりも格段に良くなっています。独学にこだわる必要はもうありません。

✅ 未経験採用が急増中で「研修あり」求人が増加

深刻なIT人材不足を背景に、企業は「今すぐ使える経験者」だけでなく、「将来性のある未経験者」を自社で育成する方針に切り替えています。

• 企業の本音: 未経験者を採用し、自社でしっかり教育した方が、長く活躍してくれる可能性が高い。
• 結果: 入社後に給与を払いながらプログラミング研修を行う企業が非常に増えています。

✅ 20代は成長意欲で評価されやすい

企業にとって20代は「伸びしろの塊」です。

• ポテンシャル採用: スキルよりも「入社後の成長意欲」や「学ぶ姿勢」といったポテンシャルが重視されます。
• 市場価値: 20代からITキャリアをスタートできれば、数年後には市場価値の高い人材となり、収入やキャリアプランの将来性は抜群です。

✅ 高卒でも“実務で学べる環境”が整ってきている

IT業界は実力主義であり、学歴よりも「何をできるか」が重要です。

• 教育体制の整備: 企業が用意する社員研修は、IT教育のプロが担当するため、高卒・未経験でも一から体系的に学べる環境が整っています。

給料を受け取りながら学べるって本当？仕組みをやさしく解説

未経験からエンジニアを目指す最もスマートなルートは、「転職後に給料をもらいながら学ぶ」ことです。高額なスクール費用を払う必要も、独学で時間を浪費する必要もありません。

転職後に「研修期間」が用意されている企業がある

未経験者を育成する優良企業は、採用後すぐに現場に配属せず、「社員研修」という形でIT学習の期間を設けています。

• 研修の目的: 独学では身につかない、現場で本当に必要なITスキル（プログラミング、ネットワーク、サーバーなど）を体系的に教え込むことです。

3〜6ヶ月の研修でも給料が出る

この社員研修期間は、正式な「勤務時間」として扱われます。

• 金銭的なメリット: プログラミングスクールに通う費用が実質無料になるだけでなく、給与も受け取れるため、生活費の心配なく学習に集中できます。
• 教育の質: 実務に特化した研修内容は、現場でしっかりと通用する質の高い内容であることがほとんどです。

未経験向け企業は“育成前提”で採用する

IT人材が年々不足する状況の中、最初から「研修で育てて戦力にする」ことを前提に採用活動を行っている企業は多くあります。

• 企業側のメリット: 企業の文化や技術に合った人材を、自社の教育方針で育てられる。
• あなたへのメッセージ: 「今はスキルがなくても大丈夫。やる気と継続力があれば採用します」ということです。

未経験からエンジニア転職を成功させるためのロードマップ

独学ではなく、社員研修を活用して給与をもらいながら学ぶことを前提とした、未経験からエンジニアへの最短ロードマップを紹介します。

STEP1｜エンジニアの種類を知る（向き・不向きを整理）

ITエンジニアには、「開発系（アプリやWebサイトを作る）」、「インフラ系（サーバーやネットワークを作る）」など、様々な種類があります。

• やり方: 転職エージェントに相談し、あなたの性格や興味に合った職種（例：コツコツ作業が好きならインフラ系、アイデアを形にしたいなら開発系）を見つけます。

STEP2｜最低限のIT基礎を理解する

転職活動を始める前に、IT業界への意欲を示すために最低限の基礎知識を身につけます。

• 学ぶ内容: 「サーバー」「ネットワーク」など、ITパスポートのテキストで出てくる基本的な用語の意味を知っておく程度でOKです。
• 目的: 面接で「なぜエンジニアになりたいか」を論理的に説明できるようにするため。高度なプログラミングは不要です。

STEP3｜未経験OKの企業に絞る

自力で求人を探すと、研修がないブラック企業に当たるリスクがあります。

• やり方: 未経験に特化したIT転職サービスを利用し、優良な「未経験OK」企業を絞ってもらいます。

STEP4｜研修制度のある企業に応募する

給与を受け取りながら学べる「社員研修制度」がある企業を最優先で選びます。

• 「社員研修制度」が充実している企業に応募しましょう。あなたの志望動機も、「御社の研修で学びたい」と具体的に伝えられます。

STEP5｜入社後の研修で基礎を固めて実務へ

入社後は、質の高い研修に集中し、実務で通用するスキルを身につけ、エンジニアとしてのキャリアをスタートさせます。

• 給与: 社員研修として学べるため、この期間も毎月、給与を受け取れます。生活の心配もなく学習に専念できます。

初心者が避けるべき“ブラック企業の特徴”も知っておこう

未経験からエンジニアを目指す20代が、独学で転職活動をする際に引っかかりやすい、危険な企業の特徴を知っておきましょう。

⚠️ 研修ゼロで現場に丸投げする会社

「入社後すぐに現場でOJT（オン・ザ・ジョブ・トレーニング、つまり現場で覚えろ）」を求める企業は要注意です。

• 実態: 教育体制がなく、専門外の雑用ばかりさせられたり、誰も教えてくれない現場に一人で放置されたりして、すぐに挫折してしまいます。

⚠️ 残業だらけ・説明が曖昧な会社

企業の具体的な事業内容や、入社後の配属先、研修内容について、面接で曖昧な説明しかしない企業は危険です。

• 見極めポイント: 「研修期間は何ヶ月ですか？」「研修内容は具体的にどのようなものですか？」と質問して、明確な回答があるか確認しましょう。

⚠️ 「誰でもOK」求人ばかり出している企業

常に大量採用を行っている企業は、離職率が高い可能性があります。

• 回避策: IT転職に特化したエージェントやキャリア相談を活用しましょう。企業の離職率や教育体制を厳しくチェックしているため、安心して転職活動を進められます。

まとめ｜独学にこだわらなくてOK！20代なら最短でITデビューできる

未経験からエンジニアを目指す高卒20代にとって、今ほどチャンスに溢れた時代はありません。独学で挫折するリスクを背負ったり、高額な費用を払ったりする必要はもうありません。

プログラミングスクール代を自分で払う代わりに、企業から給与をもらいながら学べるという、最も賢いルートが用意されています。このルートを活用しない手はありません。

あなたの「若さ」と「成長意欲」は、企業にとって大きな魅力です。この強みを活かし、市場価値の高いITエンジニアとしてのキャリアを20代からスタートさせましょう。

不安を自信に変え、あなたの将来を変える第一歩を踏み出しましょう！

この記事の監修者伊藤雄介

• 国家資格キャリアコンサルタント（登録番号：20038298）
• 東京ITスクール　7つの習慣ファシリテーター

この記事の編集者リクトレ編集部

IT転職・就活に特化したメディア「リクトレ」の編集部。未経験からのキャリアチェンジに役立つ情報を発信しています。